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Un salaireDescriptif du poste:- Recensement et suivi des incidents P1/P2 pour l'international :- Recensement hebdomadaire auprès des CTO de chaque fililale et pays- Suivi des plans de sécurisation- Préparation du panorama IT à destination du COMEX- Animation de la gouvernance:- Reporting - Comitologie- Définition d'outils de suivi et contrôle des processus- Assurance de la qualité de donnée- Run Service Now:- Connaissance de SNOW- Point référent aux filiales sur la gouvernance du Run Service NOW (module manager, supports à la gestion de groupes/licences ...)- Communication:- Échange quotidien avec les CTO locaux. Capacité à échanger avec le top management par écrit et oral.Profil recherché:- Niveau anglais excellent requis- Bonne connaissance Service NOW Rejoindre Objectware c'est : · Un accompagnement individualisé et une relation de proximité grâce à nos déjeuners d'équipe, nos « points collab' trimestriels », et de nos nombreux petits déjeuners directement chez le client !· Une ambition de miser sur le partage d'expérience et le développement de compétences en donnant à nos collaborateurs la possibilité d'endosser le rôle de « Proxy Manager » et de formateur.La possibilité de suivre des formations sur mesure et de développer de nouvelles connaissances grâce à notre organisme de formation Objectware Training.· Une priorité : vous faire intégrer une mission qui correspond à votre profil ET vos envies. Mais aussi :De nombreux événements, tout au long de l'année, afin de renforcer l'esprit d'équipe et la cohésion globale au sein du Groupe : Afterworks originaux tous les mois, soirées annuelles, week-ends au ski et à l'étranger, sorties entre collègues .Des bureaux en plein Paris avec des espaces de coworking afin d'accueillir nos collaborateurs lorsqu'ils ne sont pas chez le client. Chez Objectware pas de process de recrutement à rallonge :1) Une prise de contact téléphonique avec notre RH Marjorie, pour faire connaissance et cibler au mieux vos attentes.2) Un entretien avec l'un de nos Ingénieurs d'Affaires afin de rentrer dans le vif du sujet : recrutement sur mission ou sur profil, la décision vous appartient !3) Un entretien avec Mathieu, Responsable de la BU Tu veux rejoindre une équipe dynamique et grandir au sein de projets innovants ? Chez Objectware nous allons au-delà du diplôme alors n'hésite pas à nous faire part de ton CV Vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=0rbxzRbLt-o
