Les missions du candidat seront divisées en 3 volets :Ressources humaines :Collecte et intégration des documents d'embauche dans le logiciel interneAccueil des nouvelles recrues et configuration de leur ordinateur et téléphone portableCommande des pc et outils bureautiques auprès du service informatique pour les nouvelles recrues Comptabilité :Suivi et traitement de certaines tâches comptables et administrativesContrôle des notes de fraisOffice Management :Préparation des réunions et réservation des sallesCommande de fournitures et suivi de leur livraisonRéservation de vols/hôtels pour les collaborateurs en déplacement