Adresse
Forme de travail
Un salaireCadre d'emploi : Attachés territoriaux (Catégorie A)
Poste disponible immédiatement
Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)
AUTRES
Lieu(x) de travail : Mantes-la-jolie ; Mantes-la-Ville
Autres informations : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) La Communauté urbaine vous propose : - Une rémunération attractive sur étude individualisée - Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition - Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions - Carte restaurant avec contribution employeur de 60% - Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur - Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale) - Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences - Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap - Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
Chèque-déjeuner : Oui
Adhésion au CNAS : Oui
Permis B nécessaire : Oui
MISSIONS
Auprès de la directrice de la mission transition écologique, nous recherchons notre futur coordinateur des engagements écologiquesH/F ! Rejoignez-nous !
Afin de valoriser les actions menées par la Communauté urbaine GPS&O en termes de transition écologique et développement durable, nous recherchons une personne capable de mettre en avant nos résultats par leur évaluation, la création d’un réseau transverse, l’organisation d’évènements autour de nos actions et suivre les valorisations financières liées aux actions environnementales.
L’aspect stratégique et transverse de ce poste, vous place comme un acteur incontournable des enjeux transition écologique du territoire.
Plus concrètement, vous serez en charge de :
- Valoriser les politiques publiques mises en place par la Communauté urbaine en termes de transition écologique et développement durable par la mise en œuvre du PCAET et du label TETE dans les projets de la CU
- Assurer le suivi des labels TETE CAE du territoire
- Rendre visible l’engagement de la Communauté urbaine GPS&O dans sa transition écologique
- Développer le relationnel avec les acteurs engagés dans la transition écologique
