Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vous êtes en charge des recrutements de la définition du besoin jusqu'à l'embauche du candidat retenu, dans le respect du processus et des règles définies. Votre quotidien est rythmé par différentes activités, notamment : - Définition des besoins - Création et diffusion des offres sur les différents sites partenaire - Mener des entretiens de recrutement en lien avec le Directeur d'Exploitation - Actions de sourcing : recherche de CV sur les sites partenaire, réseaux sociaux... - Rédaction des fiches de postes - Suivi des candidatures, reporting des actions menées sur le recrutement Vous disposez déjà d'une première expérience en recrutement de 3 ans minimum idéalement dans un cabinet de recrutement et une expérience en restauration est requise. Votre rôle clé et polyvalent au sein de notre organisation, vous amène à travailler en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise. Le sens du service, votre autonomie et votre aisance relationnelle sont autant d'atouts pour l'accomplissement des missions qui vous seront confiées. Dynamique et flexible, vous savez travailler au sein d'un environnement en perpétuelle évolution. Mutuelle d'entreprise + frais de transport + participation au repas