Gestionnaire De Paie H/F

Vous rejoignez le pôle social du cabinet, composé d'une vingtaine de personnes. Rattaché directement à la manager de l'équipe, vous prenez en main un portefeuille de 30 dossiers, représentant 200 paies mensuelles. Votre clientèle est composée de GMS, d'acteurs du secteur HoReCa, de commerçants et d'artisans... Vous intervenez quotidiennement auprès de vos clients pour assurer un conseil de premier niveau. Vous travaillez sur Cegid et pouvez bénéficier d'une formation lors de la prise de poste si nécessaire. Le pôle social se réunit mensuellement afin d'échanger sur l'actualité sociale. Vous pouvez également participer à des formations tout au long de l'année et des conférences thématiques pour vous accompagner dans votre montée en compétences.Vous bénéficiez sur votre poste de la modulation horaire sur quinze jours. Par ailleurs, le poste prévoit des jours de télétravail. Vous êtes issu d'une formation Bac +2 minimum en Paie (BTS, DUT) et possédez une expérience d'au moins deux ans dans ce domaine et si possible acquise en cabinet. L'utilisation du logiciel Cegid serait un plus. De solides bases en droit social seront essentielles pour la réussite sur ce poste. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces attentes, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature qui sera étudiée avec attention et en toute confidentialité.