Gestionnaire RH/ Paie (H/F)

Envie d'un nouveau challenge ? Le groupe Alliance Porci d'Oc recherche son(sa) futur(e) Gestionnaire RH/Paie ! Tu as envie de rejoindre une entreprise à taille humaine avec des valeurs de partage et de solidarité tout en mettant en œuvre tes connaissances dans le milieu des Ressources Humaines ? N'attends pas ! Ce poste est fait pour toi ! Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, tu assures diverses tâches variables et évolutives, relatives au bon fonctionnement du service. Autonome et réactif(ve), tu es en charge du recrutement au sein de la Coopérative. Après une analyse des besoins avec chaque responsable du groupe, tu t'occupes dans un premier temps de la rédaction ainsi que de la diffusion des offres sur plusieurs jobboards et réseaux. Tu gères également dans un second temps, le suivi des candidatures : de la sélection, à la pré-qualification ainsi qu'à la réalisation des entretiens d'embauches. Connu(e) pour ton dynamisme, tu participes régulièrement à des salons et échanges constamment avec les agences d'intérim référentes sur la Coopérative. De manière hebdomadaire, tu réalises les ouvertures des contrats intérimaires de la Société Porc Montagne et déclares les heures réalisées par chacun d'entre eux. En collaboration avec le service comptabilité, tu t'occupes mensuellement de la validation de l'ensemble des factures d'intérim du groupe. Disposant d'une certaine rigueur ainsi que d'une bonne organisation, tu participes à la paie de certaines filiales de la Coopérative. Après collecte et réception de l'ensemble des documents, tu enregistres chaque nouveau salarié sur le logiciel de paie et tu t'occupes également de l'affiliation de chacun d'entre eux auprès de la mutuelle d'entreprise. En charge également de collecter et saisir les éléments variables (primes diverses, absences, heures), tu disposes d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse afin de pouvoir suivre le versement et la saisie des Indemnités journalières ainsi que la réalisation et le contrôle de la DSN. Tu gères de manière quotidienne les accès au sein de l'usine et mets à jour les dossiers individuels du personnel. De nature polyvalent(e) et flexible, tes missions peuvent évoluer selon les divers projets de la Coopérative. En lien constant avec les différents services du groupe, le travail d'équipe ne te fait pas peur. Issu(e) d'une formation Bac+2 dans les Ressources Humaines et disposant d'une première expérience d'un à deux ans dans le milieu de la paie, tu te retrouves dans ces missions ? N'hésite plus ! Rejoins notre équipe !!