Chargé/Chargée De Sélection Formation Continue F/H (H/F)

Contexte:Dans le cadre d'un remplacement, le Direction Stratégie & Développement recherche un/une :Chargé/Chargée de sélection formationcontinue F/H(CDD à temps plein jusqu'au 30 avril 2024)Ce que nous attendons de vous : -Travailler en binôme avec les Conseillers/Conseillères commercial/commerciale en formation sur le suivi des candidatures des différents programmes -Organiser et planifier les jurys d'admission et les différents entretiens et suivre leur réalisation -Créer et mettre à jour, en lien avec le service Communication et Marketing, les différents documents officiels d'admission -Garantir le bon fonctionnement des épreuves candidats/candidates -Réaliser les inscriptions des candidats/candidates et faire les dépôts sur les plateformes dédiées -Travailler en interface avec les équipes métiers (internes ou externes) interagissant avec le pôle admissions : comptabilité/juridique/QAR/IT -Faire de la veille concurrentielle sur les processus d'admission -Comptabiliser et déclarer les évaluations professeurs/professeures dans les logiciels -Etre l'interlocuteur/l'interlocutrice privilégié/privilégiée du service coordination pour la communication des informations des étudiants/étudiantes -Être en charge de la coordination des campus internationaux -Former les professeurs/professeures évaluateurs/évaluatrices -Rédiger et mettre à jour les différents process de l'activité Ce que nous recherchons : -Vous avez un niveau Bac+2 ou expérience équivalente -Vous parlez anglais couramment -Vous maitrisez les outils informatiques, bureautiques et CRM -Vous maitrisez les réseaux sociaux professionnels -Vous avez un très bon relationnel et une bonne communication orale -Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse -Vous êtes autonome et avez également le sens du travail en équipe. -Force de proposition, vous êtes organisé/organisée, fiable, et savez gérer votre stress.Ce que vous y gagnerez : -Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies -Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans) -Être en lien avec une population internationale et multiculturelle -Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle -7 semaines de congés payés et 11,5 jours de RTT par an -Basé/basée sur le campus siège à Ecully, à 15 minutes du centre-ville de Lyon jusqu'en juin 2024 ; puis déménagement au coeur de Lyon dans notre nouveau campus