AdresseDescription de l'offre d'emploi
ENVIRONNEMENT DU POSTE :
L’Institut Mines-Télécom est le 1er groupe public de Grandes Écoles d’ingénieur.e.s et de Management de France. Constitué de huit Grandes Écoles publiques et de deux écoles filiales, l’Institut Mines-Télécom anime et développe un riche écosystème d’écoles partenaires, de partenaires économiques, académiques et institutionnels, acteurs de la formation, de la recherche et du développement économique.
Mines Saint-Étienne, Ecole de l'Institut Mines-Télécom, est chargée de missions de formation, recherche, innovation, transfert industriel et culture scientifique. Avec 2 500 élèves, 500 personnels, et un budget de 50 M€, elle rayonne sur 3 campus dédiés à l’industrie des futurs, à la santé et au bien-être et à la souveraineté numérique et microélectronique. Elle est classée dans le top 15 des Ecoles d’ingénieurs Françaises et dans le Top 500 des Universités mondiales.
La stratégie 2023-2027 de Mines Saint-Etienne s’inscrit dans celle de l’Institut Mines Telecom. Elle a pour ambition :
- d’accompagner les transitions écologique, numérique, et générationnelle et d’en former les acteurs,
- de soutenir la souveraineté nationale et européenne en microélectronique et numérique.
Pour accompagner cette stratégie, elle recrute un ou une Enseignant.e-Chercheur.e en Sciencesde Gestion et de Management avec une spécialité/un intérêt en innovation et entrepreneuriat et sur les questions liées à la performance durable des entreprises et à l’innovation.
DESCRIPTION DU POSTE :
Le poste à pourvoir est un poste de Maître-Assistant (enseignant chercheur fonctionnaire équivalent à Maître de conférences MESR) en Sciencesde Gestion et de Management (6ème section du CNU) affecté au Centre de Formation et de Recherche Institut Henri Fayol .
L’Institut Henri Fayol , centre de formation et de recherche de Mines Saint-Etienne, s’intéresse aux transformations actuelles à l’aune des transitions numérique, écologique et industrielle qui sont au cœur de l’efficience, de la résilience et de la durabilité de l’industrie et des territoires. Il déploie une stratégie pluridisciplinaire mettant en synergie des compétences fortes en génie mathématique et industriel, en informatique et systèmes intelligents, en génie de l’environnement et des organisations, en management responsable et innovation en lien avec les unités de recherche EVS UMR 5600, LIMOS UMR 6158 et COACTIS.
La personne recrutée inscrira son projet de recherche dans celui de COACTIS. COACTIS est l’Unité de Recherche en Gestion des Universités Lumière Lyon 2 et Jean Monnet de Saint Etienne. COACTIS regroupe 110 personnes (dont 68 EC permanents ou associés, et 28 doctorants en inscription principale), fédérant ainsi trois axes principaux[1]. Cette unité se caractérise par sa dimension pluridisciplinaire (stratégie, finance, marketing, RH, SI…) dans le champ de la recherche en Sciences de Gestion. Elle s’est donnée pour projet scientifique d’étudier les mutations des organisations et les comportements des acteurs, et d’apprécier leur lien avec les différentes formes de performance.
Mines Saint-Etienne développe des formations dans le cadre des cycles Ingénieur Systèmes Microélectroniques et Informatiques (ISMIN) et Ingénieur Civil des Mines (ICM). Il s’agit ici de renforcer et développer des formations (cours, TD, TP) dans le cycle ISMIN parmi les enseignements de Sciences de Gestion (Management de l’Innovation, Stratégie, Marketing Digital, Entrepreneuriat, Business Model, Organisation et RH …). Il s’agit également d’exercer des missions d’accompagnement des étudiants dans une perspective d’employabilité (stages, suivi de projets …). Au sein du campus Aix-Marseille-Provence de Mines Saint-Etienne, il s’agira d’accorder une attention particulière aux technologies et aux innovations en lien avec la digitalisation (micro-électronique, IoT, cybersécurité …).
Mines Saint-Etienne développe des travaux en lien avec les transformations actuelles du monde économique et de la société, en particulier les transitions écologique et numérique. L’objectif est de pouvoir proposer des cadres théoriques en lien avec l’innovation, l’entrepreneuriat et ses différents modèles. Les terrains étudiés sont variés ; que ce soit le porteur de projet de création d’entreprise, la start-up innovante, les organisations innovantes ou même les territoires. Ancré dans le contexte du Campus Aix-Marseille-Provence il s’agira de prendre en compte ses spécificités dans la réalisation de ses travaux de recherche (microélectronique et numérique, tissu industriel local…).
Le poste est basé sur le campus de Aix-Marseille Provence à Gardanne.
La participation à des activités opérées par les campus de Saint-Etienne et Lyon et les collaborations internationales sont encouragées.
[1] https://coactis.org
Pré-requis du poste
PROFIL :
Titulaire d’un doctorat en Sciences de Gestion (6ème section du CNU) avec une spécialité/un intérêt en innovation et entrepreneuriat et sur les questions liées à la performance durable des entreprises et à l’innovation.
Compétences, connaissances et expériences indispensables :
- Expérience d'enseignement (second ou troisième cycle) souhaitée dans les domaines suivants : innovation, marketing, stratégie, entrepreneuriat, finance, RH, RSE …
- Un ancrage opérationnel se matérialisant par une expérience en entreprise ou par une approche pragmatique des problématiques des Sciences de Gestion sera un véritable plus. Ainsi, une vision transversale avec une appétence au fonctionnement de l’entreprise, à la technologie et au numérique (digitalisation, durabilité, IoT …)
- Capacité démontrée à publier ses travaux de recherche dans des revues à comités de lecture et à élaborer une stratégie de publication et de dissémination de ses résultats de recherche
- Maîtrise de l'anglais exigée
Compétences, connaissances et expériences souhaitables :
- La qualification CNU par la section 06 sera favorablement appréciée
- Expérience des enseignements à distance ou en mode hybride : en présence + à distance
- Expérience internationale appréciée.
- Expérience des partenariats industriels et de la recherche collaborative avec l’industrie
- Participation à des actions de Culture Scientifique vers le grand public appréciée
- Attention particulière aux technologies et aux innovations en lien avec la digitalisation (micro-électronique, IoT, cybersécurité …) en adéquation avec les activités menées au sein du campus Aix-Marseille-Provence de Mines Saint-Etienne
Capacités et aptitudes :
- Qualité de la communication orale et écrite
- Gout pour le travail en équipe, capacité à déployer et opérer des projets collaboratifs
- Intérêt pour les relations industrielles, le transfert de technologies et l'innovation.
- Développement et dynamisme des collaborations internationales
- Aptitudes pour le travail interdisciplinaire et les collaborations pluridisciplinaires.
POURQUOI NOUS REJOINDRE :
L’Institut Mines-Telecom se caractérise par :
https://www.youtube.com/watch?v=m39m6hdNC48
- Un environnement scientifique d’excellence
- Un groupe présentant des entités sur l’ensemble du territoire français
Mines Saint-Etienne se distingue par :
- Un environnement de travail privilégié avec un taux d'encadrement des étudiants et un taux d’environnement (fonctions support et soutien) élevé,
- des moyens expérimentaux et numériques de premier plan,
- une progression de carrière qui prend en compte toutes les missions d’un.e enseignant.e – chercheur.e
- une activité de recherche contractuelle importante (11 M€ / an de contrats en Recherche et Innovation), majoritairement avec des partenaires industriels,
- 25% d’étudiants internationaux, Membre du réseau T.I.M.E. et de l'Université Européenne EULIST,
- Un centre de Culture Scientifique Technique et Industrielle – La Rotonde - unique en France, qui démultiplie son impact sur la société (> 50 000 visiteurs par an)
- La possibilité de télétravail partiel
- 49 jours de congés et RTT
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Nature et durée du contrat : Poste d’enseignant.e chercheur.e fonctionnaire
- Localisation du poste : Gardanne / campus Aix-Marseille Provence
- Date limite de candidature : 19 avril 2024
Les dossiers de candidature devront comprendre :
- Une lettre de candidature,
- Un curriculum vitae faisant état des activités d'enseignement, des travaux de recherche et, éventuellement, des relations avec le monde économique et industriel (10 pages maximum),
- A la discrétion des candidats, des lettres de recommandation,
- La copie du doctorat (ou PhD),
- La copie d’une pièce d’identité
et sont à déposer sur la plateforme : https://institutminestelecom.recruitee.com/o/maitre-assistante-maitre-assistant-en-sciences-de-gestion-et-de-management
- Date de prise de fonction souhaitée : 1er septembre/ 1er octobre 2024
- Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidates et candidats en situation de handicap
- Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique et/ou aux personnes contractuelles
- En application du statut particulier des enseignants de l’institut Mines Télécom (décret n° 2007-468 du 28 mars 2007 modifié) les candidats doivent être titulaires d’un doctorat ou d’une qualification reconnue de niveau au moins équivalent à celui des diplômes nationaux requis.
Par ailleurs, les candidats doivent être ressortissants d’un pays de l’Union Européenne au jour du dépôt de leur candidature (loi 83-634 du 13 juillet 83 portant sur les droits et obligations des fonctionnaires. Art 5 et 5 bis).
Les candidats reçus aux concours sont nommés en qualité de Maître-Assistant stagiaire. La durée du stage est d'un an. A l'expiration de celui-ci, les stagiaires dont les services ont donné satisfaction sont titularisés.
Contacts :
- Sur le contenu du poste : Olivier Boissier (boissier@emse.fr) Directeur Institut Henri Fayol, Jean Michel Degeorge (jean-michel.degeorge@emse.fr) Responsable Département MRI
- Sur les aspects administratifs/RH: Servane ARRES (servane.arres@emse.fr) Gestionnaire RH14
