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Forme de travail Poste : Poste : Rattaché(e) à la directrice des ressources humaines, votre rôle est de piloter la gestion administrative du personnel et la paie du groupe en vous assurant de la conformité réglementaire de la paie et de son application avec les obligations légales, réglementaires et conventionnelles.
Vous pilotez également la qualité du service paie, la GTA et la gestion administrative du personnel à travers des procédures de contrôle adaptées et d'indicateurs pertinents. A ce titre, vous : - managez une équipe de 11 collaborateurs dont une Responsable paie et deux référents GRH et ADP - assurez...
